So funktioniert es
Für einen Einsatz sind unter anderem Zweck, Rechtsgrundlage, Datenminimierung, Empfänger und Löschregeln zu klären. Welche zusätzlichen Pflichten gelten, hängt vom konkreten Fall ab.
Beispiel aus dem Arbeitsalltag
Vor einer Zusammenfassung von Personalunterlagen prüft ein Unternehmen, ob die Verarbeitung erforderlich und zulässig ist und welche Daten der eingesetzte Dienst erhält.
Worauf es ankommt
Ein europäischer Serverstandort oder die Aussage „kein Training mit Ihren Daten“ beantwortet nicht sämtliche Datenschutzfragen. Diese Einführung ersetzt keine Prüfung des konkreten Einsatzes durch die zuständigen Fachleute.
Quelle und weiterführende InformationenEuropäische Kommission: Datenschutz in der EU ↗